Développer les carrières des femmes et accélérer l’égalité professionnelle ! 

Bouge ton Groupe est un ensemble de solutions de formations sur-mesure destiné aux managers, cadres et salarié·e·s pour accélérer les carrières et l’égalité femmes-hommes dans les entreprises, les collectivités et les organisations.

Grâce à l’intelligence collective, les participant·e·s deviennent acteurs·rices de leur propre carrière en développant l’agilité, la transversalité, le leadership, la prise de parole, l’animation et le réseau interne et externe.

Copyright Floriane Billaud

Les entreprises égalitaires sont plus performantes et pourtant…

Nous sommes encore loin du compte en matière d’égalité professionnelle et économique en France. Si les lois permettent de faire avancer l’égalité, la transformation concrète dans les entreprises et les administrations dépend surtout de la sensibilisation des collaborateurs.trices, du choix des politiques RH mises en place et de la mesure de leur efficacité.

L’égalité est source de rentabilité car son existence assure l’attractivité, la fidélisation et l’engagement de toutes les parties prenantes de l’entreprise.

Parlons-en

  • CHIFFRE

    9, 4 %

    de croissance supplémentaire attendue avec une égalité des genres dans l’accès aux postes à responsabilité et dans l’entrepreneuriat
    (World Economic Forum 2021)

  • CHIFFRE

    58ème

    position de la France (sur 156) dans le classement des pays où les femmes sont le mieux intégrées dans les instances de direction.
    (World Economic Forum 2021)

  • CHIFFRE

    267, 6 ans

    pour atteindre l’égalité économique entre les femmes et les hommes dû à des tendances opposées (amélioration de la représentation mais disparité de revenues).
    (World Economic Forum 2021)

  • CHIFFRE

    57 %

    des personnes indiquent que l’égalité entre les femmes et les hommes au travail est un vrai problème sur lequel il est important d’agir
    (Ipsos 2021)

  • CHIFFRE

    20 %

    représentation des femmes dans les comités exécutifs alors qu’elles sont 34 % dans la population cadre, vivier traditionnel de recrutement
    (Observatoire Skema)

« L’enjeu est d’accompagner cette transformation de manière concrète pour tendre vers une égalité réelle, le préalable à la construction de la société de demain. Favoriser l’égalité, c’est, au-delà du constat, mettre en place des actions positives, avec une vigilance de chaque instant et la conscience que l’égalité n’est pas l’apanage des femmes mais bien une responsabilité à la fois collective et individuelle. »


Marie Eloy

Présidente fondatrice de Bouge ta Boite et Bouge ton Groupe

L’intelligence collective au service de la transformation managériale

Objectifs

Bouge ton Groupe propose des solutions de formations sur-mesure, en France et à l’international, pour accélérer l’égalité femmes-hommes dans les entreprises et les organisations.

Nos programmes ont été conçus pour s’adapter à votre maturité et peuvent être déployés rapidement pour sensibiliser, former et transformer chaque individu en acteur de sa propre carrière.

Nos réponses s’ajustent à vos besoins : accélérer les carrières des femmes, leadership au féminin, coaching, sensibilisation au sexisme ordinaire, accompagnement et formation au mentoring féminin…

  • Copyright Floriane Billaud

  • Copyright Floriane Billaud

Méthodologie

Bouge ton Groupe utilise la force du collectif pour prendre conscience de ses croyances limitantes et révéler tous les potentiels de carrière. La méthodologie fait travailler 5 compétences clés : agilité, transversalité, leadership, animation en intelligence collective et prise de parole en public.

Par le collectif, les participant·e·s vont apprendre à se connaître et créer des synergies pour accroître la transversalité entre les différents services.

Les évaluations trimestrielles permettent de suivre l’évolution de la posture et d’assurer que les compétences sont acquises sur le long-terme. Toutes nos solutions, construites initialement pour les femmes, ont été adaptées aux groupes mixtes.

  • Module

    Atelier

    Ce module permet de gagner en aisance sur les notions clés de l’égalité – contexte, enjeux, chiffres, biais … – et d’échanger sur des actions concrètes à mettre en œuvre.

  • Module

    Conférence

    Ce module, animé par Marie ELOY, experte reconnue de la place et de l’impact des femmes, est un format idéal pour acculturer, lancer la réflexion et engager les participant·e·s à s’emparer du sujet.

  • Module

    Formation

    Ce module s’adresse à toutes vos populations afin de développer leurs compétences grâce à des modules interactifs basés sur les outils issus de la sociocratie et l’intelligence collective.

  • Module

    BougeUp

    Fleuron de nos solutions, le BougeUp est un module sur 6 ou 12 mois basé sur l’intelligence collective pour permettre à chaque participante de devenir actrice de sa carrière.

  • Module

    Coaching

    Cet accompagnement individuel permet de révéler le potentiel en déverrouillant les croyances limitantes et en renforçant les atouts pour ancrer des postures affirmées dans les instances de décisions.

Certifications

Notre entreprise est certifiée « Entreprise à mission » et est dans la démarche pour obtenir le label BCORP. Ces deux labels soulignent nos exigences sociétales et environnementales, de gouvernance ainsi que de transparence envers le public dans les actions que nous mettons en œuvre.

Bouge ton Groupe est certifié QUALIOPI, attestant la qualité du processus mis en œuvre concourant au développement des compétences et la certification CPF est en cours d’obtention.

 

 

  • Copyright Floriane Billaud

  • Copyright Floriane Billaud

Ils nous font confiance 

Bouge ton Groupe est né de 8 ans d’expérience auprès des femmes dirigeantes et de la méthode structurée en intelligence collective créée pour booster leur entreprise.

Cette expérience est aujourd’hui mise à la disposition d’une grande diversité d’entreprises et d’organisations qui, chaque jour, nous font confiance, pour accélérer les carrières et construire un futur durable. 

La presse en parle

  • Résultat

    3 000

    femmes ont été accompagnées par Bouge ta Boite et Bouge ton Groupe à travers cette méthodologie.

  • Résultat

    86 %

    des participantes ont constaté une amélioration de leur leadership grâce à la méthodologie et cela dès la première année.

  • Résultat

    90 %

    des participantes soulignent une progression de leur capacité de collaboration entre les services et au sein de leurs équipes.

  • Résultat

    95 %

    des participantes ont gagné en confiance en elle et sont ainsi en pleine puissance pour développer leur propre carrière.

  • Résultat

    90 %

    des participantes sont très satisfaites de la qualité de l’approche pédagogique en soulignant l’aspect innovant de cette dernière.

Bouge ton Groupe

Nous sommes convaincu·e·s que l’égalité professionnelle est la clé d’un futur durable. Accélérer l’égalité en développant, ensemble et avec l’audace, la place et l’impact des femmes dans l’économie est notre raison d’être.

Alors pour répondre à notre ambition, notre entreprise s’articule aujourd’hui autour de 3 piliers : accélérer le développement des entreprises portées par des femmes avec Bouge ta Boite, accélérer les carrières des femmes dans les organisations avec Bouge ton Groupe et enfin, accélérer la prise de conscience collective grâce aux actions de notre fondatrice Marie Eloy.

  • Article

    "Le sens de l’histoire" ; découvrez les résultats de notre enquête sur l’égalité professionnelle

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  • Article

    "Oui à l’égalité pour les hommes !" ; une expérience proposée par Marie Eloy

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    Tribune de Julie Bodin "Les COMEX de demain se construisent avec les talents d'aujourd'hui !"

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    Tribune d'Ingrid Certain "L’intelligence collective, un levier d’égalité professionnelle et de performance"

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Nos expert·e·s

  • « Bouge ton Groupe met en dynamique la puissance du collectif au service du développement individuel. La méthode permet de développer ses compétences dans une posture de confiance et d’agilité. L’ouverture, le partage dans un cadre bienveillant où chacune se nourrit des autres dans l’objectif d’accroitre son efficacité. »

    Ingrid Certain

    Responsable projet et formatrice

  • « Bouge ton Groupe est une solution innovante et concrète pour des femmes ambitieuses pour elles-mêmes. La puissance de l’intelligence collective au service du développement des compétences et de la posture des femmes en entreprise. La force du collectif comme outil de développement individuel. »

    Julie Bodin

    Directrice générale

  • « Bouge ton Groupe est né de 8 ans d'expérience auprès des femmes dirigeantes et de la méthode structurée, en intelligence collective que nous avons créé pour booster leur entreprise. Nous avons retrouvé la même efficacité avec les collaboratrices des structures privées et publiques. Pour accroitre réellement la mixité, c'est la solution. »

    Marie Eloy

    Présidente fondatrice